Cette formation SST initiale prépare le sauveteur secouriste du travail à intervenir rapidement et efficacement lors d'une situation d'accident du travail dans l'établissement ou dans la profession. Cette formation permet d'acquérir les connaissances pour apporter les premiers secours et les conduites à tenir en attendant l'arrivée des secours.
Objectifs de la formation initiale :
Présentation du Sauvetage Secourisme du Travail
Rechercher les risques persistants pour protéger :
De « protéger » à « prévenir »
Examiner la victime
Faire alerter/alerter
Faire alerter à informer
Secourir
Connaître les principaux indicateurs de S&ST en général, puis, dans le secteur d’activité de l’apprenant et sa structure
Connaître les rôles du Sauveteur Secouriste du travail
Connaître le cadre juridique de son intervention
Connaître l’alerte aux populations
Reconnaître sans s’exposer soi-même les dangers persistants éventuels qui menacent la victime de l’accident et / ou son environnement
Supprimer ou isoler le danger ou soustraire la victime au danger sans s’exposer soi-même
Supprimer ou faire supprimer des dangers dans une situation de travail dans la limite de son champ de compétence, de son autonomie et dans le respect de l’organisation de l’entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention.
Repérer les dangers dans une situation de travail
Examiner la ou les victimes avant et pour la mise en œuvre de l’action choisie en vue du résultat à obtenir
Faire alerter ou alerter en fonction de l’organisation des secours dans la structure de travail
Informer son responsable hiérarchique et/ou la ou les personnes chargée(s) de prévention dans l’entreprise ou l’établissement de la ou des situations dangereuses repérées
Effectuer l’action (succession de gestes) appropriée à l’état de la (ou des) victimes
Public visé :
Tout public
Prérequis :
Pas de prérequis
Contenu de la formation :
Formation interactive
Pédagogie active et démonstrative
Exercices pratiques sur victime simulée et mannequin
Mise en situation d’accidents du travail
Alternance entre apports théoriques et mises en situation
Travail sur des cas concrets
Remise de documentation
Délivrance du certificat SST
Moyen d’encadrement :
Un formateur/une formatrice pour un groupe de 12 candidats.
Durée :
Proposition d’un déroulé conforme à celui de l’INRS en 14H00 ; cette formation peut être scindée en quatre demi- journées de face à face pédagogique (étalées sur environ 2 semaines).